2013年12月11日下午，吉林省肿瘤医院第三届职工代表大会第一次专题会议在院班子、院工会的精心筹划和组织下隆重召开。本次会议应参会人数为182人，实际到会人数为161人，实到代表超过了应到代表人数的三分之二，符合职代会规定人数。会议由党委书记崔志刚同志主持。

首先，程颖院长代表院班子做了关于在高新南区设立吉林省第二人民医院进展情况的报告。程颖院长在报告中就我院在高新南区与民营机构合作办医的背景、运行模式、合作方式、分配方式及合作办院前景分别向到会职工代表进行了详细的阐述和说明。《报告》是在国家新医改政策出台的新形势下，根据医院发展的实际情况，在经过院班子反复研究，长时间调研、论证，并听取多方意见的基础上提出来的，反映了医院当前的发展需要和长远规划，从发展的角度看，具有前瞻性，它进一步明确了我院“十二.五”发展的总体目标和任务。报告鼓舞人心，催人奋进，新的措施、新的使命、新的布局，将助推医院事业的快速发展，使医院建设实现新的突破和新的跨越。

报告结束后，院工会刘国君副主席对参会代表进行了分组，共分四组进行讨论，在讨论中大家畅所欲言，气氛热烈，代表们一致认为在长春高新南区与民营机构合作办医，是我院在“十二.五”期间深化公立医院改革，实现快速发展的一项重要的战略举措，它进一步明确了医院今后一个时期的发展目标和任务。

最后根据与会代表的讨论和表决结果，崔志刚书记宣读了大会决议，崔书记指出，在长春高新南区《设立吉林省第二人民医院》符合《国务院关于促进健康服务业发展的若干意见》的内容要求，符合医院发展需要，符合国家医改政策，符合区域卫生规划，对增加医院活力，改善就医环境，提升医院服务能力和水平，推动医院可持续发展，必将起到巨大的推动作用，大会完全通过这个报告的内容，并同意医院行政方面按照省卫生计生委的批复意见具体组织实施。同时大会还审议并通过了新增补的职工代表建议名单。

这次会议在与会职工代表的共同努力下，取得了很好的会议成果，这次职代会是一次民主的大会、务实的大会，一次统一思想和继往开来的大会。 崔书记强调，院长的《报告》及提出的未来医院的规划设想，将是我院当前和今后一个时期，必须认真把握并努力完成的目标任务。今年是我院改革发展任务非常艰巨的一年，是实施“十二.五”规划的关键之年，在医院事业发展的重要节点上，我们要牢牢抓住难得的历史发展机遇，乘势快上，求新、求变。新的举措、新的布局将助推医院事业的快速发展，希望各位代表以这次职代会为契机，进一步统一思想，凝聚共识，在新一轮医改和医院事业发展中，不断创造新的工作业绩，通过全院干部职工的共同努力，实现医院事业发展的二次腾飞，为医院的健康和可持续发展不断做出新的更大的贡献！